AGB

Vertragsabschluss

Ein Vertrag kommt durch die Auftragserteilung der Klientin/des Klienten sowie die entsprechende Auftragsannahme durch Ralph Spychiger zustande.

Beides kann persönlich, per Mail, schriftlich, mündlich oder telefonisch erfolgen.

 

Honorar und Zahlungsbedingungen

Für einen Termin werden 60 Minuten Gesprächsdauer veranschlagt.

Auch Coachings über einen halben oder auch ganzen Tag sowie Termine am Wochenende sind möglich.

Nach der ersten Stunde ist das Honorar bar zu entrichten.

Für weitere Sitzungen erfolgt auf Wunsch Zahlung gegen Rechnung. Zahlbar im voraus.

Die Angebote richten sich an Personen aus der Schweiz.

Eventuelle Reise-, Übernachtungs- oder sonstige Nebenkosten werden gesondert in Rechnung gestellt.

Vereinbarte Termine müssen spätestens 24 Stunden vorher abgesagt werden, bei verspäteter oder nicht erfolgter Absage werden diese Termine zum entsprechenden Stundensatz in Rechnung gestellt.

Bei konkretem Interesse führe ich gern ein telefonisches Vorgespräch.

 

Honorar pro Stunde (60 Minuten):

Führungskräfte: CHF 140.-

Privatperson: CHF 100.-

Paare CHF 150.-

 

Schweigepflicht

Die Schweigepflicht bezieht sich auf alle persönlichen und beruflichen Informationen, die im Rahmen der Termine vermittelt werden.

Einzelpersonen

Entlastung und Unterstützung der Klientin/des Klienten in aktueller Situation und für zukünftige Wege sowie bei Wünschen persönlicher Veränderung.

Paare

Dieses Angebot biete ich aus paritätischen Gründen sowie aufgrund des Gleichgewichtes gern mit einer Kollegin an. Es richtet sich an Paare, die keine Therapie benötigen, jedoch erkannt haben, dass es durchaus Themen innerhalb der Beziehung gibt, die besprochen werden sollten.

Wenn nur SIE Unterstützung suchen, wäre das Angebot für Privatpersonen sinnvoll, da auch individuelle Veränderungen Auswirkungen auf Ihre Beziehung(en) haben.

Führungkräfte

Wichtig für beruflichen Erfolg einer kompetenten Führungskraft sind vor allem ein persönlicher Stil, klare Kommunikation, hohe Motivation und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Im Vordergrund des Coachings stehen Stärkung der Persönlichkeit sowie Stabilisierung der individuellen Haltung für zukünftiges Erfolgserleben und professionelle Mitarbeiterführung.